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《战胜羞耻感》
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Paradigms Lost: Fighting Stigma and the Lessons Learned
- 图书类型：大众心理
- 作者：Heather Stuart, Julio Arboleda-Florez and Norman Sartorius
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出 版 社：Oxford University Press
代理公司：ANA/Leah
出版日期：2012年6月
页 数：240页
代理地区：中国大陆
审读资料：电子稿
- 联系人：Rights
浏览次数：699
内容简介
这本书通过众多权威专家多年来收集的证据和积累的经验，对预防或消除耻辱感的关键范式发起了挑战。本书每一章都探讨了目前流行的范式，并提出了为什么应该及时更换视角看待这一范式。
本书提出，利用一切机会与耻辱感作斗争，而不是耗费更多时间做规划，才是最佳解决之道。本书还强调，开展反歧视工作的最佳方式，就是和最关心这个问题的患者共同选择行动目标。
本书提出的最根本的范式变化是关于反歧视项目的评估结果。过去，对耻辱感的态度变化被视为行动成功的最佳指标。作者认为，现在有必要通过行为变化来衡量，也就是既要从被羞辱者的角度来看，也要从羞辱者的角度来看，以...
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这本书通过众多权威专家多年来收集的证据和积累的经验，对预防或消除耻辱感的关键范式发起了挑战。本书每一章都探讨了目前流行的范式，并提出了为什么应该及时更换视角看待这一范式。
本书提出，利用一切机会与耻辱感作斗争，而不是耗费更多时间做规划，才是最佳解决之道。本书还强调，开展反歧视工作的最佳方式，就是和最关心这个问题的患者共同选择行动目标。
本书提出的最根本的范式变化是关于反歧视项目的评估结果。过去，对耻辱感的态度变化被视为行动成功的最佳指标。作者认为，现在有必要通过行为变化来衡量，也就是既要从被羞辱者的角度来看，也要从羞辱者的角度来看，以便更有效地评估项目成功与否。
此外，还有许多常见观点都受到了作者的质疑，包括：
·普及有关精神疾病的知识，将减少耻辱感
·社区提供照料能消除心理疾病和精神病患者的耻辱感
·在发展中国家，患有心理疾病的人受到的歧视较少
这本书总结了反歧视工作获得成功的关键要素，包括参加推荐的反歧视项目、与心理疾病患者共同设计项目、按照实际情况调整项目。本书还开列了当前比较站不住脚的范式清单和最佳实践案例清单，为今后的反歧视行动和研究提供指导。
销售亮点：
·对反歧视斗争和防止歧视有所贡献
·系统地考察了当前的范式，以便进行必要的行动
·提供了与耻辱感和歧视作斗争的第一手经验
·对预防或消除耻辱感的关键范式发起了挑战
读者群体：
精神科医生、流行病学家、人权活动家、应对带来耻辱感的疾病（如麻风病、结核病、性病、艾滋病）的医疗专家、公共卫生专家、精神科社会工作者、心理学家、精神病康复与求职专家、消费者组织、社会学家。
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媒体评论
这本书点明了长期以来精神疾病患者的羞耻感，说明这个问题今天仍旧突出。虽然耻辱感问题看起来很难解决，但作者提出了一种创新的手段，有助于消除社会上的排斥现象。他们提出的新范式能促成一种乐观、可行的行为模式，打破患者恢复过程中的社会障碍。
----丽贝卡·帕尔帕特（Rebecca G. Palpant），罗莎琳·卡特心理健康新闻奖学金负责人，佐治亚州亚特兰大市卡特中心的心理健康项目负责人
尽管人们努力消除精神疾病患者的耻辱感，但这种情绪确实能对人造成伤害。这就是为什么我们需要不断提出新的假设。《迷失的范式》正是这么做的。斯图尔特、阿尔博莱达-弗洛雷斯和赛多利斯提供一份极为有力的学术文献，细致分析了我们所知道的耻辱感，以便进一步消除耻辱感带来的恶劣影响。
但他们的作品并没有以科学评论作为终结。接下来，他们提供了一份实用指南，旨在进一步开展反歧视项目。这份指南反映了他们所评论的范式的优越性。
----帕特里克·W·里根（Patrick W. Corrigan）博士，美国芝加哥伊利诺理工大学，心理学特聘教授
这是一部非同寻常的作品，由国际知名的专家撰写，将与精神疾病耻辱感作斗争的智慧发挥得淋漓尽致。这是目前出版的此类作品中最重要的一本，告诉我们必须做些什么来减少歧视，帮助精神障碍患者恢复健康。
----理查德·华纳教授（Prof Richard Warner），科罗拉多州博尔德恢复公司董事，丹佛市科罗拉多大学，精神病学系教授
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