点击此处订阅版权书讯

  • 欢迎关注ANA微信账号
  • 轻松掌握最新版权资讯
THE EMOTIONAL SIDE OF MONEY: A Roadmap to Financial Wellness
  • 图书类型:经管
  • 作者:Tari K. Vickery
  • 出 版 社:She Writes Press
    代理公司:Biagi/ANA/Brady
    页    数:288页
    出版时间:2026年5月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 内容简介:浏览次数:23
  • 一对刚买房的情侣在挑选沙发时吵了起来,一方想买便宜的,好用剩下的钱买其他家具;另一方想在可承担范围内买最贵的,相信耐用才是节省。两人都觉得自己在精打细算,却没意识到他们各自带进关系的消费观正在替自己做决定。

    财务健康教练塔里·K·维克里借这些日常故事,分析金钱如何成为安全感、自我价值和家庭...
SUPER LOYAL
  • 图书类型:经管
  • 作者:Martha Newson
  • 出 版 社:PRH UK/Penguin General
    代理公司:ANA/Jessica 
    页    数:约7.5万字
    出版时间:2028年1月 
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:大纲
  • 内容简介:浏览次数:14
  • 忠诚是无形的力量,带来真正持久的商业成功。

    它塑造了我们所推崇的品牌、组建的团队以及珍视的社群。它滋养着信任、身份认同与归属感——然而,这却是人类行为中最不被理解的要素之一。直到现在,情况并非如此。
     
    在《超级忠诚》一书中,玛莎·纽森博士(Dr. M...
CONFLICT WITHOUT CASUALTIES, 3RD EDITION: A Field Guide for Turning Drama into Positive Change
  • 图书类型:经管
  • 作者:Nate Regier
  • 出 版 社:Berrett-Koehler Publishers 
    代理公司:ANA/Jessica 
    页    数:240页
    出版时间:2027年4月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 内容简介:浏览次数:153
  • 职场纷争不断,正在拖垮你的团队?是时候该把棘手的沟通和破坏性冲突,转化为信任、更高的绩效和突破性成果了。

    本书第三版新增约20%内容,增设“冲突韧性”“蓬勃发展的组织文化”“建立信任”等章节,结合当下职场现状,探讨人工智能、远程办公与社会分化,为职场冲突管理和领导力带来的新挑战。
ELITE QUALITY INDEX 2025: The Sustainable Value Creation of Nations
  • 图书类型:经管
  • 作者:Tomas Casas-Klett and Guido Cozzi
  • 出 版 社:Anthem Press
    代理公司:ANA/Jessica
    页    数:402页
    出版时间:2025年7月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 内容简介:浏览次数:161
  • 【外方推荐理由】这是一本以数据为支撑的经济学与政治经济学著作。本书选取149项指标,对151个国家展开对比研究,评估各国的可持续价值创造、知识能力以及价值攫取水平。该书采用定量比较研究方法,适合经济学、商科以及政策研究机构阅读。

    “精英质量指数”(Elite Quality Index,E...
WHEN LIFE DISRUPTS WORK: The Leader’s Guide for Supporting People Through Their Hardest Moments
  • 图书类型:经管
  • 作者:Nataliya Boychenko Stone
  • 出 版 社:Berrett-Koehler Publishers 
    代理公司:ANA/Jessica 
    页    数:224页
    出版时间:2027年4月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 内容简介:浏览次数:157
  • 当生活中的重大变故影响到工作时,管理者需要知道下一步该怎么做。本书是一部实用指南,帮助管理者、HR和组织领导者学会如何在员工经历人生艰难时刻时给予支持,同时在职场中建立更加牢固的信任关系。

    这本书应该在危机发生之前就读完。这样,当危机真正来临时,你才能以自信、关怀和清晰思路作出回应。