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作者介绍
  • 罗伯特·格雷泽
  • Robert Glazer
  • 罗伯特·格雷泽(Robert Glazer)是一家全球合作伙伴营销机构Acceleration Partners的创始人和董事会主席。作为一名连续创业家,罗伯特热衷于帮助个人和组织培养自我提升的能力。在他的领导下,Acceleration Partners获得了许多行业与公司文化相关的奖项,包括Glassdoor员工选择奖(连续两年)、广告时代最佳工作场所、企业家最佳公司文化(连续两年)等。罗伯特...
  • 《提升团队:充分发挥潜力,建立能培养领导者的企业》
  • ELEVATE YOUR TEAM: Empower Your Team To Reach Their Full Potential and Build A Business That Builds Leaders
  • 图书类型:经管
  • 者:Robert Glazer
  • 出 版 社:Simple Truths
    代理公司:InkWell/ANA/Lauren 
    页    数:224页
    出版时间:2023年3月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 人:Rights      浏览次数:856          视频资料

内容简介

每个领导者都需要一种微妙的平衡:在不导致倦怠的情况下,让团队表现得更好,留住顶尖人才,培养公司未来的领导者。在畅销书《提升》的这部续集中,罗伯特·格雷泽将他开创性的能力建设框架应用于团队和组织,形成了一种以成果为导向、以学习为驱动的文化,提升了员工的能力,以满足公司不断变化的增长需求。

格雷泽是一位连续创业者、屡获殊荣的首席执行官和《华尔街日报》畅销书榜首的作者,他分享了一个行之有效的战略框架,这些战略将帮助你提升领导者的水平,帮助你的团队充分发挥潜力,最重要的是,在你的组织中培养新一代领导者。
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媒体评论

“《提升团队》是新一代领导者的地图,他们通过帮助员工成长来建立更好的组织,同时又不会耗尽精力。罗伯特·格雷泽分享了创建一个能得到员工热爱的组织的愿景。”
——阿里安娜·赫芬顿(Arianna Huffington),Thrive Global创始人兼首席执行官

“这本书既敏锐又实用。它将为你对领导力的思考打开新的视野,并为你提供大量的工具和技巧,以提高你的团队能力。追随罗伯特·格雷泽吧——否则就会被甩在后面!”
——丹尼尔·H·平克(Daniel H. Pink),《纽约时报》第一畅销书作者,《动力》(Drive)、《销售需以人为本》(To Sell if Human)、《后悔的力量》(The Power of Regret)的作者

“一个拥有最大能量的团队是一股不可忽视的力量!罗伯特·格雷泽为实现这一目标提供了一份证据确凿的路线图。”
——卡尔·纽波特(Cal Newport),《纽约时报》畅销书作者,著有《没有电子邮件的世界》(A World Without Email)、《深度工作》(Deep Work)

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