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前言 是时候砍掉重练了吗？
敢不敢拿下光环，再拚一次？／从跟大家说说你想象的未来开始／答案往往比你想象的简单／过去 10 多年在大公司工作学到的「硬实力」
Part 1 职场不死鸟的硬实力
1. 沟通力
很多人说工程师不善沟通，但阿雅在硅谷看到的是，能升迁的工程师多半沟通能力很好，可以把超级复杂的天书说成吸引人的故事，连阿嬷也能听懂呢！
停止内心小剧场，分享自己的感受／初来乍到，千万别踩的 5 个地雷／你就是公司文化／沟通，是因为我们不懂读心术
◤实力开外挂◢ 科技公司升迁也靠沟通能力
2. 冲突因应力
遇到猪队友怎么跟他们摊牌？万一我是别人眼中的猪队友又该怎么办？面对冲突、处理冲突很难，但如果逃避冲突，它终究会影响、减缓你的职涯发展。
猪队友未来可能是你最强大的人脉／怎么跟猪队友摊牌？／从信任别人开始／万一我是别人眼中的猪队友／同事不肯帮忙时／避免吵架大会的信息整理法／逃避冲突会影响你的职涯发展
◤实力开外挂◢ 短期的牺牲会带来长远的成功
3. 简报力
怎么准备简报才能让老板听进去，而且在30分钟内问出老板要什么？怎么做简报内容，才能让大家像看剧一样着迷？连阿雅自己简报的时候都会经常忘记的10个基本常识是什么？
让大家像看剧一样着迷的简报内容／简报精简要靠分类／简报架构／加码彩蛋：简报的 10 个秘诀／主角是你，不是简报／没有准备，就没有精实会议
◤实力开外挂◢ 我是这样输掉 300 万
4. 向上管理力
想跟老板说什么，但老板好像「听不进去」，向上管理不是容易的事情，先学会「说服老板」的技巧。
让老板听进去的简报／跟老板要钱的艺术／用新创募资简报法说服老板／用创业家募资的方式做计划／成为跟老板对频的爱将／给老板鼓励
◤实力开外挂◢ 计划的黄金比例
5. 领导力
阿雅过去 10 年的领导经验发现，你招的不是一个职员，而是一个能赢的团队，别期待员工改缺点，把他们安排在用不到缺点的位子就好。团队成员彼此合作、互补，才能冲出好业绩。
文化与团队契合跟能力一样重要／用会议和文件架构帮助自己和团队更有产出
◤实力开外挂◢ 没有模范老板，只有找到自己的风格
6. 不怕手脏、不怕失败的能力
这时代需要的人才不是只善于学习，而是也愿意动手尝试的人。动手做远比「学会了再来尝试」重要得多！阿雅称它为「不怕手脏的能力」。从 0 到 1的计划，有助于不知道从何开始的人。
先蹲再跳，学东西不怕手脏／为自己再勇敢一次／打击挫败最有帮助的方法／不知道要怎么开始时／扩大你的影响力
◤实力开外挂◢ Let
the game come to you.
7. 思考力
很多人问阿雅：「到硅谷顶尖科技公司工作到底需要什么技能？」阿雅的回答是，除了职务必备的专业技能以外，最大的不同就是「思考能力」。
策略性架构／把逻辑拉高层次／训练思考的诀窍
◤实力开外挂◢ 拆解 Facebook 面试题，恶补思考能力
8. 读顾客心的能力
要做出好的产品，最重要的就是深入了解顾客，很多时候，产品做不好，并非因为没能力，而是因为觉得自己就是顾客，就不经意地略过了解顾客的基本功。
用户分析：人物志／你的顾客可能跟你想的不一样／用户分析：用户体验地图／客户任务
◤实力开外挂◢ 数据很好，但「了解人」更强大
9. 策略力
产品策略听起来很抽象？不会不会！要做一个策略文件，要涵盖 5 项内容。要知道自己的策略好不好，也有 4 个「O」可以检查。
美国零售龙头 Target 做产品策略／小小兵的策略／要赢过竞争对手，专注很重要／ Facebook 购物如何决定策略／策略文件的内容／检查策略的 4 O
◤实力开外挂◢ 每次挥杆都要有目的／工具包
10. 解决问题的产品力
想做的产品功能这么多，用逻辑思维分析出到底做哪个功能、怎么做、顺序如何，才是成为年薪千万产品经理的关键。
解决对的问题，用对的方法／产品策略／产品愿景／找出产品机会／市场需求文文件／产品探索与假说，找出要做什么产品／产品蓝图／产品蓝图的地雷／产品需求文文件／敏捷开发
◤实力开外挂◢ 检查「产品有没有力」的清单
11. 营销宣传力
阿雅在美国最强营销学府西北大学教整合营销传播，为什么认为它比自己在 Facebook 的营销手法更先进？从顾客和竞争力洞察中如何产生营销策略和创意点子？
请数据分析师、产品策略师做分析／拟定营销讯息，从产品定位开始／以品牌定位为起点发想创意／美国最强营销学府的精华／希尔斯百货的预测方法／希尔斯预测谁会买家电的方法／定位，是为了被记得／苹果的营销定位模板／营销通路的小诀窍／营销计划的策略架构／营销工作的内容
◤实力开外挂◢ 产品营销跟一般营销不一样
12. 数据分析力
大家都很喜欢说「用数据做决定」，但是一讲到数据分析，数学不好的人就会很害怕，觉得那是工程师、理科的人、分析师的工作，事实上，「数据分析」是不管哪个职业都用得到的硬实力。
硅谷顶尖科技公司招聘时怎么考数据分析？／向优秀的数据分析师学习／数据分析的重要工作
◤实力开外挂◢ 数据分析师的数学不一定都很好／数据很好，但人更重要
Part 2 阿雅老师，请问……
Q1：毕业时如何选择工作？
Q2：我想做○○○，可是……？
Q3：我想去○○○工作，可是经验或能力不足，怎么办？
Q4：什么样的人适合到硅谷工作？
Q5：遇到不顺时，怎么应对？
Q6：面对情绪低潮如何保持动力？
Q7：如何纾解压力？
Q8：怎么跟别人培养关系？
后记 出发，你准备好了吗？
上课一个字也听不懂的学生，竟然变成老师／一个换一个就能过河的「滚石头道理」／什么时间做什么事，真的没有这么重要啊！／对自己诚实／你怎么知道？
谢词