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COLLABORATING WITH THE ENEMY, Second Edition
  • 图书类型:经管
  • 者:Adam Kahane
  • 出 版 社:Berrett-Koehler Publishers
    代理公司:ANA/Jessica Wu
    页    数:192页
    出版时间:2025年11月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 内容简介:浏览次数:1225
  • 这本畅销的冲突解决书籍已经帮助成千上万人跨越巨大分歧,实现有效合作。如今,为应对日益分裂的世界,本书更新了50%的内容。

    “本书就如何与不同的人合作提供了切实可行的指导,这是应对我们所面临的诸多复杂挑战的先决条件。”——莫里斯·罗森伯格(Morris Rosenberg),皮埃尔·埃利奥特...
The Millennial Myth: Transforming Misunderstanding into Workplace Breakthroughs
  • 图书类型:经管
  • 者:Crystal Kadakia
  • 出 版 社:Berrett-Koehler Publishers
    代理公司:ANA/Alina Lin
    页    数:184页
    出版时间:2017年4月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 内容简介:浏览次数:742
  • 从新晋员工到高层管理人员,“千禧一代”这个词会招来不少沮丧情绪乃至白眼。千禧一代被称为懒惰的一代,甚至是“最糟糕的一代”。但本书作者克里斯特•卡达奇亚就是千禧一代,同时也是组织发展顾问和TEDx论坛演讲人,她指出这些成见反映了一种无法吸引、吸纳、留住现代人才的陈旧职场模式。她认为,重塑这些成见才是打造未来职...

Communicate Like a Leader: Connecting Strategically to Coach, Inspire, and Get Things Done
  • 图书类型:经管
  • 者:Dianna Booher
  • 出 版 社:Berrett-Koehler Publishers
    代理公司:ANA/Alina Lin
    页    数:216页
    出版时间:2017年6月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 内容简介:浏览次数:858
  • “人不是离开公司,而是离开老板”这句话说得没错。通常来说,导致人员流失的老板都是无意中从“伙伴”变成了“恶霸”。人们从主管晋升为经理,或是从经理晋升为高级管理人员,通常是因为拥有出色的技能。他们往往缺乏相应的领导和沟通能力,专注于战术而不是战略。结果,这些老板会因为管得太细而让员工不满。

The Semiotics of Emoji: The Rise of Visual Language in the Age of the Internet (Bloomsbury Advances in Semiotics)
  • 图书类型:社会科学
  • 者:Marcel Danesi
  • 出 版 社:Bloomsbury Academic
    代理公司:ANA
    页    数:208页
    出版时间:2016年11月
    代理地区:中国大陆、台湾
    审读资料:电子稿
  • 内容简介:浏览次数:1307
  • 表情符号曾一度鲜为人知,现在却成了互联网通讯的核心话题。这些眨眼的脸庞、酷酷的墨镜和吐舌的微笑正被越来越多的人使用,这背后的原因是什么?鉴于网络语言交流的多样性,以及将英语作为网络通用语仍有争议性,表情符号已逐渐成为补偿性的通用语言。

    《表情符号的语义学》关注官方认定的世界上发展最...

REINVENTING YOUR LIFE: The Breakthrough Program to End Negative Behavior and Feel Great Again
  • 图书类型:心灵励志
  • 者:Jeffrey E. Young and Janet S. Klosko
  • 出 版 社:Plume
    代理公司:WME/ANA/Anna Dai
    出版时间:1994年5月
    代理地区:中国大陆、台湾
    页    数:365页

    审读资料:电子稿,样书

  • 内容简介:浏览次数:1075
  • 杰弗里•E•杨博士和珍妮特•科勒思科博士是美国顶尖级的心理学专家。他们联合推出了《重新拥有好人生》这本书。这本书告诉读者们如何从消极的生活模式中抽离出来。这本书写得非常好,从中既能读到作者们对生活的热情,又能看到作者们相当专业的分析。这本书还可以教会读者们如何一步一步地认识生活的陷阱。比如,“你是否会把别人...